Die interne Kommunikation verbessern
Sie möchten
- einen verantwortungsbewussten Umgang mit den Ressourcen Zeit, Geld und Arbeitskraft erreichen.
- das Wir-Gefühl stärken.
- bestehenden Overhead abbauen.
- die Nutzung der Kommunikationskanäle optimieren.
- Kommunikationsprozesse prüfen und gegebenenfalls reformieren.
- integrierte Konzepte verfolgen.
- den Blick auch auf die Metaebene der Kommunikation richten.
- Kongruenz mit der externen Kommunikation herstellen, eine ganzheitliche Kommunikation anstreben.
- die Hinwendung zu Lösungs- und Dialogorientierung.
- ein Mehr an intern wahrzunehmender Sicherheit erreichen.
- Transparenz ermöglichen.
- unwichtige Daten und relevante Informationen differenzieren.
- Fairness, Wertschätzung und Vertrauen fördern.
- Klarheit anstreben.
- unnötige Spannungen eliminieren.
- ein innovationsfreundliches Klima kultivieren.